Sie starten bei unserem langjährigen Kunden mit einer innerbetrieblichen Einschulung und entwickeln sich weiter.
Tätigkeitsbereich:
- Fachliche und disziplinäre Führung von Teams
- Einteilung und Kontrolle sämtlicher Aufgaben und Abläufe des zugeordneten Logistikbereichs
- Operative Mitarbeit bei Verlade-, Lager- und Transportprozessen
- Koordinierung von innerbetrieblichen Materialtransporten (Kran, Stapler und Werksbahn)
- Tägliche Arbeitseinteilung für die Verladung auf die Transportmittel Bahn und LKW
- Einhaltung der geltenden Sicherheitsbestimmungen und Richtlinien
- Kommunikation und Abstimmung mit abteilungsübergreifenden Bereichen
- Einschulung, Integration und Weiterentwicklung neuer Mitarbeiter:innen (fachlich und persönlich)
- Mitarbeit bei kontinuierlicher Verbesserung der Logistikprozesse
Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossene gewerbliche Berufsausbildung
- Erfahrung in der fachlichen und disziplinaren Führung von Mitarbeiter:innen
- Flexibilität in der Arbeitsplanung
- Kran- und Staplerschein (Praxis von Vorteil)
Persönliche Anforderungen:
- Kommunikationsstärke
- Fähigkeit Entscheidungen treffen zu können
- Schichtbereitschaft sowie Überstundenbereitschaft
- Genaue und saubere Arbeitsweise
Wir bieten:
Der Mindestlohn für diesen Arbeitsplatz beträgt inkl. Zulagen und Zuschläge € 3.240,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld wird geboten. Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitungsphase mit regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen, sowie jährliche Mitarbeiter:innengespräche zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft.
Bitte nutzen Sie Ihre Chance und bewerben sich noch heute bei uns!
Benefits
- Aus- und Weiterbildung
- Günstige Verkehrsanbindung
- Mitarbeiterevents
- Parkplatz
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
APS Group festigt mit 17 Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.
